SCROLL
工場のピットで働く整備士
後継者がいない。従業員の将来が心配。
廃業を考える前に、一度だけ
話を聞かせてください。
あなたが守ってきた工場を、
私たちに引き継がせてください。
  • 秘密厳守ご相談の事実も外部に漏れません
  • 仲介手数料 0円当社が直接引き継ぐため不要です
  • 匿名相談OK社名を明かさずご相談いただけます

OWNER’S VOICE

こんなお悩みはありませんか。

  • 息子・娘に継ぐ意思がなく、後継者が見つからない
  • 自分ももう60代。あと何年続けられるか不安
  • 従業員たちの雇用だけは、なんとしても守りたい
  • 長年の取引先・お客様に迷惑をかけたくない
  • 父の代からの看板を、自分の代で終わらせたくない
  • 売却に興味はあるが、地域や従業員に知られるのが怖い
  • 仲介会社の営業は受けたが、手数料の高さに不信感がある
  • 赤字続きで「うちは売れない」と諦めている
ひとつでも当てはまる方へ。 まだ「売る」と決めていなくても構いません。「相場だけ知りたい」「話を聞くだけ」——そこから始めてください。

WHY UPTY

私たちは仲介会社ではありません。
整備業界の「当事者」です。

株式会社アプティは、自動車整備業界に特化し、人材紹介・派遣、外国人材の受け入れ支援、職場環境の改善(全館空調「AirCLE」)、出張整備プラットフォームなどを展開してきました。

  • 指定・認証工場 取引社数35,000店以上
  • 整備士の採用支援 実績年間 6,500件以上
  • 出張整備 受注数月間 7,000台以上

その中で、私たちは何度も目にしてきました。技術も顧客も従業員も揃っているのに、「後継者がいない」という理由だけで消えていく工場を。日本の整備工場は約9.2万店。その多くが、いま承継の壁に直面しています。

人を送り、環境を整え、仕事をつないできた私たちが、
今度は工場そのものを引き継ぎ、未来へ残します。

CASE

引き継ぎの実績

昭和自動車工業の引き継ぎ事例
2026年6月
「この人になら会社の未来を任せられる」——その確信が決め手でした。

2026年6月、当社は創業から約60年、地域と共に歩んできた昭和自動車工業(千葉県)の全株式を取得し、事業を引き継ぎました。

当社は創業から約60年、国道16号線沿いで地域のお客様と共に歩んできた整備工場です。しかし子ども達は別の業界に進み、親族に後継者がいない状態でした。長年勤めてくれたスタッフや地域のお客様のことを考えると、閉鎖という選択肢はどうしても取れませんでした。 M&Aの検討では数社をご紹介いただきましたが、最終的にアプティ(デファクト)に決めたのは、条件面の合致以上に、代表の人柄です。初めてお会いした時から親近感を覚え、その行動力としっかりとした考え方に触れ、「この人になら昭和自動車の未来を任せられる」と確信しました。 交渉では、こちらの歴史や従業員を尊重した対話を重ねていただき、根本的な部分での衝突は一切ありませんでした。譲渡後は正社員の雇用が守られただけでなく、福利厚生はむしろ以前より充実。当初不安を口にしていた従業員たちも、今では前向きに働いてくれています。 目先の条件だけでなく、会社の将来像を共有できる相手と出会えるかどうか。事業承継に悩む同業の皆様には、まず一度相談してみることをお勧めします。 昭和自動車工業 前代表取締役 江原 敏雄 様

PROMISE

お約束できること。

従業員の雇用を守ります

工場の価値は、人です。原則として従業員の皆さまの雇用を継続し、待遇についても誠実に協議します。当社の採用・育成ノウハウで、むしろ「人が集まる工場」に変えていきます。

屋号・看板を残せます

地域で愛されてきた社名・屋号は、ご希望に応じて存続できます。先代から受け継いだ看板を、私たちが次の世代へつなぎます。

取引先・お客様との関係を引き継ぎます

長年の取引先、車検で通ってくださる地域のお客様。その信頼関係ごと、責任を持ってお引き受けします。

職場環境に投資します

全館空調「AirCLE」をはじめ、当社の環境整備事業のノウハウを活かし、夏も冬も快適に働ける工場へ。従業員の定着と採用力を高めます。

オーナー様のご希望に柔軟に対応します

すぐのご勇退でも、しばらく顧問として残る形でも。引き継ぎのスケジュールとお立場は、ご希望を伺いながら一緒に設計します。

FOR YOU

こんな工場をお待ちしています。

  • 指定工場・認証工場(規模は問いません)
  • 後継者が不在、または代表が概ね60歳以上
  • 廃業・清算を検討し始めている
  • 赤字・借入があっても、まずはご相談ください
  • 全国対応
「うちみたいな小さな工場は対象外だろう」と思わないでください。 設備・立地・人材・顧客——工場の価値は、売上だけでは測れません。無料の簡易査定で、おおよその評価額の目安をお伝えできます。

ご相談いただいた事実も含め、
秘密は厳守します。

売却のご検討が知られること自体が、経営の重大なリスクであることを私たちは理解しています。

  • 従業員・取引先・地域に知られません
  • 匿名でのご相談・簡易査定が可能
  • 秘密保持契約(NDA)を締結して協議
  • 「売らない」という結論でも問題ありません

PROCESS

ご相談から引き継ぎまで。

  1. お問い合わせ匿名OK・無料

    フォームまたはお電話で。「話を聞くだけ」で構いません。

  2. 無料相談・簡易査定

    オンラインまたは対面で30分程度。おおよその評価額の目安をお伝えします。

  3. 秘密保持契約の締結

    本格検討に進む場合のみ。ここから先も費用は一切かかりません。

  4. 詳細協議・条件のすり合わせ

    雇用・屋号・引き継ぎ時期など、ご希望を丁寧に伺います。

  5. 基本合意・最終契約

    ご納得いただけた場合のみ。顧問弁護士・税理士等の専門家によるご確認も歓迎します。

  6. 引き継ぎ・承継完了

    従業員・取引先へのご説明も、当社が一緒に行います。

FEE

オーナー様のご負担は
0円

当社が直接の買い手となるため、M&A仲介会社に支払うような着手金・中間金・成功報酬(数百万〜数千万円)は一切発生しません。相談・査定・協議、すべて無料です。

MESSAGE

工場を譲るとは、
これまでの歩みを託すこと。

株式会社アプティ 代表取締役

私たちアプティは、「自動車整備を、誰もが誇れる職業にする」という想いで、人材、環境、仕事づくりを通じて全国35,000店以上の工場と歩んできました。

工場を譲るという決断は、簡単なものではないと思います。それは単なる資産の売却ではなく、この工場に注いでこられた歳月と想いを、私たちがお預かりすることだからです。

だからこそ、お約束します。私たちは、あなたの工場を「買う」のではなく、「引き継ぐ」のだと。従業員の皆さまの雇用、お客様との信頼、そして先代から続く看板——そのすべてに敬意を持って、次の時代へつなぎます。

まだ迷っていて構いません。まずは、あなたの話を聞かせてください。

株式会社アプティ 代表取締役社長/グループCEO 井田 秀明

FAQ

よくあるご質問

まだ売ると決めていませんが、相談してもいいですか?
もちろんです。ご相談者の多くが「情報収集の段階」からのスタートです。相談したからといって売却の義務は一切ありません。
従業員や取引先に知られませんか?
知られません。ご相談の事実自体を秘密として扱い、匿名でのご相談も可能です。従業員への開示は、最終契約の目途が立った段階で、タイミングと伝え方をご一緒に設計します。
赤字・債務超過ですが対象になりますか?
まずはご相談ください。財務状況だけでなく、設備・立地・人材・顧客基盤を含めて総合的に評価します。
いくらで売れるのか、目安だけ知りたいのですが。
無料の簡易査定で、おおよその評価額の目安をお伝えします。決算書2〜3期分があればより精度が上がりますが、なくても概算は可能です。
引き継ぎ後、私はすぐ辞めなければいけませんか?
いいえ。即時のご勇退から、一定期間の顧問就任まで、ご希望に応じて柔軟に設計します。
M&A仲介会社との違いは何ですか?
仲介会社は売り手と買い手をつなぎ、手数料を得る会社です。当社は買い手そのものなので、手数料が不要なうえ、「引き継いだ後に誰がどう経営するのか」まで最初から明確です。
あなたの工場の30年を、次の30年へ。

廃業を決める前に、選択肢をひとつ増やしてください。
ご相談・簡易査定はすべて無料、秘密厳守です。

無料・匿名相談フォーム

1分で入力できます。営業のお電話を勝手にかけることはありません。






    個人情報保護方針

    03-6694-2099

    お電話でのご相談(受付 9:30〜18:30)|「事業承継の件で」とお伝えください

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